Top.Mail.Ru
En

Трудоустройство иностранных студентов

Трудовая деятельность иностранных студентов регулируется ст. 13 «Трудовая деятельность иностранных граждан в Российской Федерации» Федерального закона «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» от 25.07.2002 № 115-ФЗ.

  1. Организация может трудоустроить иностранного работника при одновременном соблюдении следующих условий:

    • наличия у иностранного гражданина разрешения на работу;
    • достижения иностранным гражданином возраста 18 лет;
    • предоставления иностранным гражданином следующих документов: паспорт или иной документ, удостоверяющий личность; страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования; договор (полис) добровольного медицинского страхования, действующий на территории Российской Федерации; заключение о прохождении предварительного медицинского осмотра (при приёме студентов, не достигших возраста 18 лет, а также в иных предусмотренных законодательством Российской Федерации случаях); документ об образовании и/или о квалификации или наличии специальных знаний (при поступлении на работу, требующую специальных знаний или специальной подготовки); справку о наличии (отсутствии) судимости и/или факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования по реабилитирующим основаниям, выданную в порядке и по установленной форме (при поступлении студента на работу, связанную с деятельностью, к осуществлению которой не допускаются лица, имеющие или имевшие судимость, подвергающиеся или подвергавшиеся уголовному преследованию).
  2. Если иностранный гражданин обучается в университете и имеет студенческую визу, он вправе осуществлять трудовую деятельность в свободное от учёбы время либо в период каникул. Разрешение на работу в таком случае получать не нужно. Кроме того, нет необходимости оформлять разрешение на работу гражданам следующих стран: Армения, Белоруссия, Казахстан и Киргизстан.
  3. Трудоустройство иностранных студентов в СПбГАСУ осуществляется в общем порядке и без ограничений в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации, так же, как и граждан Российской Федерации (в случае соблюдения работником вышеупомянутых миграционных требований).

Актуальные вакансии размещены на официальном сайте центра карьеры и компетенций СПбГАСУ.